Job Vacancy Indonesia

Dengan berjalannya teknologi informasi, kita dapat menikmati langsung fasilitas internet yang dapat memajukan pengembangan teknologi seluruh dunia.  Dunia internet membuat lebih dekat dengan orang-orang di negara lainnya.  Para pebisnis yang memang sudah mengenal dunia online, mereka memanfaatkannya untuk lahan bisnis yang menjanjikan dengan meminimalis pengeluaran yang ada.  Dengan adanya layanan online pada internet para bisnisman menggunakan fasilitas ini dengan sebaik mungkin, mereka membuat Toko Online yang berguna untuk memudahkan pelanggan untuk membeli barang yang mereka inginkan dengan hanya mebuka situs Toko Online.

Dilihat dari caranya memesan, tidak hanya pelanggan yang di untungkan karena tidak perlu berjalan untuk membeli ke toko nya langsung, Selain itu, pemilik bisnis online juga telah memperoleh banyak dengan mendapatkan solusi yang efektif melalui perusahaan pengembangan web dan menggunakan mereka secara efektif untuk menghasilkan pendapatan.  Hal yang tidak perlu mengeluarkan dana dalam pembuatan web seperti sewa gedung, pembayaran gaji karyawan dan pengeluaran untuk renovasi toko, mereka hanya butuh sedikit pengeluaran untuk pembuatan situs Toko Online, hosting dan domain untuk penamaan di dalam website store mereka buat.

Bisnis online sangat menguntungkan jika diikuti dengan benar. Ada banyak toko online dan penyedia layanan yang menghasilkan pendapatan besar dan keuntungan melalui kegiatan e-commerce. Orang-orang menjual hampir segala sesuatu melalui internet apakah itu hadiah, pakaian, elektronik, real estate, furniture mobil atau hal lainnya. Ada peluang besar yang dapat dimanfaatkan melalui dan dimanfaatkan untuk menghasilkan keuntungan. 

Aspek yang paling penting untuk bisnis tersebut adalah untuk memiliki website yang ramah sangat menarik dan user melalui mana bisnis mereka dapat berkembang. Penyedia layanan memerlukan bantuan dari sebuah perusahaan pengembangan web profesional yang dapat memahami kebutuhan mereka dan datang dengan solusi yang sangat efektif yang dapat membawa pengunjung dan membujuk mereka untuk melakukan transaksi.

Hal di atas adalah tugas dari Jasa Pembuatan Website yang memiliki persyaratan intern yang dapat secara efektif diselesaikan melalui solusi web.  Aplikasi web yang dapat membantu mereka dalam menyederhanakan berbagai operasi bisnis mereka dan meningkatkan kegiatan manajemen mereka. Tingkat kesalahan secara signifikan dikurangi melalui solusi tersebut dan mereka dapat mencurahkan lebih banyak waktu dan sumber daya lainnya atas kegiatan bisnis penting.

Ada banyak ladang lebih operasi dimana jasa pembuatan toko online ini dapat menegembangkan situs web dengan profesional. Namun, klien harus selalu memastikan bahwa mereka bermitra dengan mitra pembangunan yang tepat untuk kebutuhan mereka.

Recruitment - Yamaha Indonesia Motor Mfg.(YIMM)

GENERAL ACCOUNTING SUPERVISOR     ASPV     Dec 31, 2012
TAX SUPERVISOR     TSPV     Dec 31, 2012
INTERNAL CONTROL SUPERVISOR     ISPV     Dec 31, 2012
COST ACCOUNTING SUPERVISOR     CSPV     Dec 31, 2012
QUALITY ASSURANCE STAFF     QA     Dec 31, 2012
COST PLAN STAFF     CPS     Dec 31, 2012
PE-PAINTING STAFF     PEP     Dec 31, 2012
R&D STAFF     R&D     Dec 31, 2012
ACCOUNTING STAFF     ACC     Dec 31, 2012
COST ACCOUNTING STAFF     CAS     Dec 31, 2012

Recruitment - Yamaha Indonesia Motor Mfg. (YIMM) - MARKETING GROUP

Area Marketing Development     AMD     Dec 31, 2012
Technical Service     SERV     Dec 31, 2012
Part Marketing     PART     Dec 31, 2012
Yamaha Generator Marketing     YGM     Dec 31, 2012
Promotion     PRM     Dec 31, 2012
Information Technology     IT     Dec 31, 2012
Trainer For marketing     TR     Dec 31, 2012
Data Analyst     DAT     Dec 31, 2012
Network Marketing     NET     Dec 31, 2012
Administrasi     ADM     Dec 31, 2012
Field Dealer Officer     FO     Dec 31, 2012

Keterangan untuk Pelamar YIMM
Aplikasi Isian Pelamar YIMM

    Format PDF Click Initiates file downloadHere to Download

Petunjuk :

    Download dan save form lamaran
    Cetak dan isi secara lengkap
    Lampirkan
        Surat Lamaran
        Copy identitas & ijazah terakhir
        Copy transkrip nilai
        Pas foto terakhir (JPG)
    Kirimkan ke alamat dengan judul Aplication_(Kode Lamaran)
    HR – Recruitment Departement
    PT. Yamaha Indonesia Motor Mfg.
    JL. DR. KRT.Radjiman Widyodiningrat
    (JL. Raya Bekasi KM 23)
    Jakarta Timur 13920
    email : Opens window for sending emailrec_hrd@yamaha-motor.co.id

--- Update : Thursday, December 27, 2012

A. Persyaratan Umum

1. Warga Negara Indonesia.
2. Sehat Jasmani & Rohani.
3. Berkelakukan baik dan tidak terlibat partai /organisasi terlarang.

B. Persyaratan Khusus

1. SEKRETARIS PERUSAHAAN

a. Wanita
b. Pendidikan D3 Sekertaris atau D3 Perumasakitan (Peminatan Kesekretarisan Medik)
c. IPK 2,75
d. Menguasai bahasa inggris lisan dan tulisan
e. Menguasai komputer
f. Usia maksimal 27 tahun
g. Belum menikah

2. JURU MASAK

a. Pria
b. Pendidikan SMK Tata Boga
c. Usia maksimal 22 tahun
d. Belum menikah

3. PELAKSANA TEKNIK

a. Pria
b. Pendidikan SMK Mesin Industri
c. Pendidikan SMK Telekomunikasi
d. Usia maksimal 22 tahun
e. Belum menikah

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi diatas, dapat mengirimkan berkas lamaran berisi :

1. Surat Lamaran
2. Biodata dan pass foto
3. Foto copi KTP
4. Foto copi Ijazah/SKL & Transkrip Nilai IPK terakhir (Legalisir)

Kirim ke :

Bagian SDM Rumah Sakit PELNI
Alamat : Jl Aipda KS Tubun No.92-94 Jakarta Barat 11410 (Via Pos atau Langsung)
Pengiriman Berkas Lamaran paling lambat sampai dengan 31 DESEMBER 2012. --- Update : Thursday, December 27, 2012

McDonald Indonesia adalah Mencari orang-orang muda yang enerjik dan cerdas untuk bergabung dengan kami dalam mengelola Restoran kami di Kawasan Timur (Jawa Timur, Makassar, Samarinda dan Manado) untuk posisi:

McDonald Indonesia sedang mencari orang-orang muda yang enerjik dan cerdas untuk bergabung dengan kami dalam mengelola Restoran kami untuk posisi:

Management Trainee:

    Balikpapan Base (Kode: MT - BLKP)
    Jabodetabek Base (Kode: MT - JKT)
    Samarinda Base (Kode: MT - SMD)


Persyaratan:

    Lulusan Perguruan Tinggi (S1 atau D3) jurusan bahasa Dari bahasa Dari * Semua
    USIA Maksimal 27 years
    Menyukai tantangan, pekerja keras Dan bersedia bekerja secara pergeseran termasuk PADA Hari libur
    Bersedia ditempatkan di store mana Saja di Seluruh Indonesia Acute suatu SAAT diperlukan
    Mempunyai kemampuan KOMUNIKASI Yang BAIK Dan Mampu membina hubungan Pribadi Artikel Baru BAIK.
    Berpenampilan menarik, energetik Dan Percaya Diri
    Sabar, mempunyai Inisiatif Dan motovasi Yang Tinggi,
    Mampu bekerjasama Artikel Baru Tim


IT System Administrator
Palembang (Sumatera Selatan)

Persyaratan:

    Pria / Wanita max 30 tahun
    Baik Sikap dan Tim Kerja
    Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana Teknik Komputer, Ilmu Komputer, Sistem Informasi atau pelatihan formal setara
    Memiliki min. pengalaman 5 tahun di Sistem Operasi Windows
    Memiliki min. pengalaman 3 tahun di Windows Server dan lingkungan Linux
    Memiliki min. pengalaman 2 tahun di Microsoft Exchange 2010, Active Directory, VMware adalah suatu keharusan
    Memiliki pengalaman dalam Sistem BackUp dan Storage System merupakan suatu keuntungan
    Memiliki sertifikasi Microsoft adalah plus
    Baik pengetahuan dalam IP

Quality Assurance Manager - Jakarta Raya

Persyaratan:

    Senior sertifikat (Matric)
    Teknis gelar dalam kualitas
    4-5 tahun pengalaman di Quality Assurance dalam industri makanan
    Pengetahuan Kualitas Sistem ISO, GMP, HACCP, ISO 14001
    Pengetahuan Nasional dan Standar Mutu Internasional
    Pengalaman manajemen yang dibutuhkan
    Drive, ambisi dan exellent keterampilan kepemimpinan
    40 tahun max
    Memiliki pemikiran analitis yang baik, dinamis dan berorientasi hasil
    Mampu bekerja di bawah tekanan

Real Estate Perwakilan (Supervisor / Asisten Manajer Tingkat) - Jakarta Raya

Persyaratan:

    Pria / Wanita
    Min 28 - Max 35 tahun
    Min Strata 1
    3 Tahun Pengalaman di Real Estate / Cari Situs
    Familiar dengan Microsoft Office
    Komunikasi yang baik (Untuk Negosiasi)
    Memiliki pemikiran analitis yang baik, dinamis dan berorientasi hasil
    Mampu bekerja di bawah tekanan

Tubuh:
Gunakan Desain yang ada

Mengembangkan karir Anda dan membuat McDonald alamat Anda untuk sukses. Silakan bergabung Program Pengembangan Manajemen McDonald dengan mengirimkan resume Anda dan foto ke:

Departemen Sumber Daya Manusia
PT Rekso Nasional Food
Graha Rekso 5th Floor
Jl. Bulevar Artha Gading Kav. A-1
Kelapa Gading Jakarta 14240

atau melalui email ke: recruitment@id.mcd.com (Maksimal 1mb)

Hanya kandidat-kandidat Yang memenuhi syarat Yang Akan diproses

Indian Restaurant terletak di Jakarta Pusat.  URGENT  Mencari banyak orang yang memenuhi syarat untuk posisi:

• SPV, Bar & Rest
• CDP
• Cooks
• Bartender
• Waitress
• Greeters
• Kasir

Persyaratan umum:

• Pengalaman dalam kapasitas yang sama setidaknya 1 tahun.
• Menerima Fresh Graduateuntuk kualifikasi 5,6.
• Usia 19-25 kualifikasi 5,6.
• Good Looking kualifikasi 5,6
• Penting Jujur, Mau bekerja, dan Setia.

Jika Anda memenuhi kualifikasi di atas dan tertarik untuk menerapkan, silakan hubungi saya di
(021) 92234506 /081210909709 (Junaedi).

Program Pengembangan Pimpinan Cabang

Reference : P3C

Education Level : Bachelor Degree (S1) all majors
Job Function : General Management

Location : All around Indonesia



Job Description : Program Pengembangan Pimpinan Cabang adalah program pengembangan pimpinan Cabang di Astra Motor.


Further Information On Job

•     Male/ Female
•     Maximum age 27 years old
•     GPA min 3.0
•     Strong academic background from any disciplines
•     Have organizational experiences especially as a Coordinator or Leader
•     Have interest in Business Management
•     Willing to be placed all around Indonesia

Valid Until : Nov-30-2012

Job Type/Status : Permanent

Age : Max. 27 years old

English Proficiency : Basic


Supervisor

Reference : SPV

Education Level : Bachelor Degree (S1) all majors

Job Function : General Management

Location : All around Indonesia


Job Description : Kami membutuhkan posisi Supervisor untuk kami tempatkan di departemen, Marketing, Finanace, Technical Service, Parts dan posisi lainnya.


Further Information On Job

•     Male/ Female
•     Maximum age 27 years old
•     GPA min 3.0 Strong academic background from any disciplines
•     Have organizational experiences especially as a Coordinator or Leader
•     Have interest in Business Management
•     Willing to be placed all around Indonesia

Valid Until : Nov-30-2012

Job Type/Status : Permanent

Age : Max. 27 years old

English Proficiency : Basic

Jika Anda memenuhi kualifikasi diatas, silakan ajukan lamaran di Lowongan Astra Motor --- Update : Wednesday, November 14, 2012

Media Development Program (MDP) SCTV
Kode: [MDP]
Sebuah program untuk mengembangkan para pemimpin masa depan dalam Penyiaran

KUALIFIKASI:
1. Fresh graduate (setiap disiplin dari Universitas terkemuka)
2. Max 24 tahun, GPA Min 3,25
3. Bergairah tentang Penyiaran
4. Kreatif & dinamis
5. Bisa bekerja dalam sebuah tim
6. Komunikatif
7. Memiliki kepribadian yang menyenangkan
8. Dapat bekerja di bawah tekanan

Anda diundang untuk bergabung dengan kami presentasi dan PEREKRUTAN di:

-22 November 2012: Institut Teknologi Telkom (Bandung)
-23 November 2012: Universitas Padjajaran (Bandung)
-28 November 2012: Universitas Gajah Mada (Yogyakarta)
-04 Desember 2012: Institut Pertanian Bogor - Darmaga (Bogor)
-06 Desember 2012: Universitas Indonesia (Depok)

Tanggal penutupan: 6 Desember 2012

Email: recruit@sctv.co.id
Aplikasi online: Lowongan SCTV
Untuk informasi rinci, silahkan hubungi (021) 27935555 ext 5621 (Ani)---Update: Senin, November 12, 2012

PUBLIC RELATION


Kualifikasi:

•     S1/ D3 Jurusan Public Relation, Komunikasi, dan Sekretaris
•     Berjenis kelamin perempuan
•     Berpenampilan menarik
•     Mampu berkomunikasi dengan baik
•     Mampu berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
•     Mampu mengoperasikan komputer

Kirimkan lamaran beserta beserta CV (dengan pasfoto), Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai sebelum tanggal 14 November 2012 ke : shs.cdaipb.2012@gmail.com dengan subject: PUBLIC RELATION --- Update : Monday, November 12, 2012

Staff SDM ( HR Staff )
Tanggung jawab:

Untuk mengelola penggajian yang mendukung kegiatan, seperti memeriksa klaim medis, ketidakhadiran dan pengecekan lembur.
Mendukung kegiatan perekrutan untuk pembuatan
Memastikan HRIS data benar dan up to date


Persyaratan:

Sarjana apapun utama dari Universitas terkemuka dengan GPA min 3,00 dari 4,00.
Memiliki 1-2 tahun pengalaman di bidang HR (Fresh Graduate dipersilakan untuk menerapkan).
Perempuan / laki-laki, 22-26 tahun.
Melek komputer dan pengalaman untuk menggunakan spreadsheet & excel program
Komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal, dan komunikatif dengan operator dan manajemen tanaman.
Berorientasi hasil dan bersedia untuk bekerja ekstra untuk menyelesaikan tugas.
Detail oriented.


Silahkan kirimkan Surat aplikasi lengkap Anda sebelum 25 November 2012 untuk: hrd@nissan.co.id (subjek: HR Staff)

Hanya beberapa calon yang memenuhi persyaratan yang tercantum dan aplikasi yang dikirim melalui email akan diberitahu. ---Update: Kamis, November 8, 2012

Partsman - Medan
Kode Posisi : (PRM-MDN)

Minimal Kualifikasi

    Usia maksimal 25 tahun
    Pendidikan terakhir SLTA (SMU/SMK) atau Diploma
    Berminat dalam proses operasional gudang suku cadang
    Mampu mengoperasikan Komputer (Ms Office)
    Bersedia ditempatkan di Medan

Surat lamaran dapat dikirim dengan mencantumkan kode PRM-MDN
Paling lambat Tgl 09 Nopember 2012 ke alamat berikut :

PT. Astra International Tbk-TSO (Auto2000)
Jl. Sisingamangaraja km 9,8 no. 204, Medan 20148
Up : Bp. Bagus Priyowardono

Management Trainee :

MT-Sales
Qualification:

    S1/S2, Min. GPA 3.0
    Major: Any Major
    Max. age 27 years old
    Actively involved in Organization activities


Subject at your envelope/email: MT-SALES


MT-Finance and Administration

Position code: MT-FA

Qualification:

    S1/S2, Min. GPA 3.0
    Major: Accounting / Finance Management/ Business Administration
    Max. age 27 years old
    Actively involved in Organization activities
    Willing to be placed at all auto2000 branches (DKI, Jabar, Jatim, Kalimantan, Bali and Sumatera)
    Career path : ADH (Finance and Administration Head)


Subject at your envelope/email: MT-FA

If you are interested:

    Provide your CV with your latest picture
    Write subject position you want to apply on your CV


Send to:

AUTO2000 Head Office
Jl. Gaya Motor III No.3 Sunter 2, Jakarta Utara-14330

(UP: HCD-Recruitment)
or email at: mt.auto2000@gmail.com --- Update : Wednesday, November 7, 2012

1. AKUNTANSI ASSOCIATE

Persyaratan:


a. pria/wanita

b. latar kuat akuntansi

c. maksimum 25 tahun

2. INTERNAL AUDIT ASSOCIATE

Persyaratan:

a. laki-laki

b. latar kuat akuntansi
c. maksimum 25 tahun
d. Inggris baik (lisan dan tertulis)
e. bersedia untuk melakukan perjalanan di luar Jakarta

3. KEUANGAN/FINANCE ASSOCIATE

Persyaratan:

a. pria/wanita

b. ekonomi dan lain-lain

c. maksimum 25 tahun

4. CABANG CONTROLLER

Persyaratan:

a. laki-laki

b. maksimal 28 tahun

c. latar kuat akuntansi

d. Inggris baik (lisan dan tertulis)

e. bersedia untuk ditempatkan di luar Jakarta

Bagi mereka yang memenuhi kualifikasi kami tercantum di bawah ini silahkan mengisi aplikasi online kami Lowongan Dipo bintang. Kandidat yang terpilih akan diundang untuk perusahaan presentasi dan wawancara di Auditorium FEUI Depok 24 November 2012, 9: 00. ---Update: Selasa, Januari 6, 2012

Manufaktur Engineering Supervisor (ME-SV)
Persyaratan:

• Laki-laki, maksimum 30 tahun
• D3 S1 bidang teknik (mekanis / metalurgi / teknologi mekanik) dari Universitas terkemuka
• Memiliki lebih dari 5 (lima) tahun pengalaman di bidang manufaktur teknik terutama di tempa, Casting dan Machining
• Sumur terbukti di keterampilan komunikasi bahasa Inggris (diucapkan & ditulis) atau Jepang akan sangat membantu
• Memiliki keterampilan yang sangat baik dalam kepemimpinan

Kekuatan & Pemeliharaan Staf Senior (PM-SF)
Persyaratan:

• Laki-laki, maksimum 27 tahun
• D3 gelar dalam teknik elektro
• Memiliki lebih dari 5 (lima) tahun pengalaman di bidang pemeliharaan pabrik
• Pemahaman yang mendalam dalam instalasi listrik dan mekanik serta pemeliharaan mesin utilitas seperti Boiler, kompresor dan listrik Sub Stasiun
• Baik pengetahuan tentang pemeliharaan dan manajemen bagian cadangan
• Kemampuan leadership yang baik
• Fasih berbahasa Inggris baik lisan dan tulisan
• Melek komputer dengan sangat baik dalam MS Office program

Bagi mereka yang berkualitas dan siap untuk challenge,
dan juga memiliki apa yang diperlukan untuk menjadi bagian dari fungsi manufaktur kami,
Harap Kirimkan CV (merinci kualifikasi Anda dan juga pengalaman kerja sebelumnya) dan foto terbaru (maks 200 KB) untuk:

E-mail ke: recruitment@suzuki.co.id
Tidak lebih dari 30 November 2012

Silakan memasukkan kode posisi (ME-SV) atau (PM-SF) sebagai subjek. ---Update: Senin, November 5, 2012

PENGUMUMAN PENERIMAAN PEGAWAI KANTOR PERWAKILAN DAERAH BPPPTI
KEMKOMINFO TAHUN 2012

BADAN LAYANAN UMUM  BPPPTI (BALAI PENYEDIA DAN PENGELOLA PEMBIAYAAN TELEKOMUNIKASI DAN INFORMATIKA) membuka kesempatan bagi seluruh Warga Negara Indonesia untuk menjadi pegawai pada Kantor Perwakilan Daerah yang akan ditempatkan di  seluruh Indonesia.


A. Persyaratan Umum
1. Warga Negara Indonesia
2. Domisili sesuai wilayah kerja kantor perwakilan daerah
No - Wilayah - Domisili Calon - Alamat Email Lamaran

•     Medan (Sumatera Utara, Nangroe Aceh Darussalam, Sumatera Barat, Riau, Kepulauan Riau, dan sekitarnya) - bpppti.kominfo.medan@gmail.com
•     Palembang (Sumatera Selatan, Bengkulu, Jambi, Lampung, Kepulauan Bangka Belitung, dan sekitarnya)- bpppti.kominfo.palembang@gmail.com
•     Balikpapan (Kalimantan Timur, Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Kalimantan Barat, dan sekitarnya) - bpppti.kominfo.balikpapan@gmail.com
•     Surabaya (DKI Jakarta, DI Yogyakarta, Jawa Tengah, Jawa Barat, Banten, Jawa Timur, dan sekitarnya)- bpppti.kominfo.surabaya@gmail.com
•     Denpasar (Bali, Nusa Tenggara Barat, NusaTenggara Timur, dan sekitarnya) - bpppti.kominfo.denpasar@gmail.com
•     Makassar (Sulawesi Selatan, Gorontalo, Sulawesi Utara, Sulawesi Tengah, Sulawesi Tenggara, Sulawesi Barat, dan sekitarny) - bpppti.kominfo.makassar@gmail.com
•   Ambon (Maluku, Maluku Utara, dan sekitarnya) - bpppti.kominfo.ambon@gmail.com
•   Jayapura (Papua, Papua Barat, dan sekitarnya) - bpppti.kominfo.jayapura@gmail.com

3. Berkelakuan baik dibuktikan dengan SKCK dari kepolisian (masih berlaku)
4. Berbadan sehat, dibuktikan dengan Surat Keterangan Berbadan Sehat dari RSU Daerah
atau Puskesmas setempat (6 bulan terakhir)

B. PersyaratanKhusus

1. Area Manager (AM)
- Pria/Wanita, Pada tanggal 4 November 2012 maksimal berusia 36 tahun,  pendidikan S1
(S2 diutamakan) Manajemen/Keuangan/ Pemasaran/Teknik Informatika/Teknik Industri,
IPK min 2,75
- Berdomisili di wilayah kerja (dibuktikan dengan KTP)
- Diutamakan berpengalaman di bidangnya
- Menguasai Ms. Office
- Kemampuan Komunikasi yang baik
- Mampu membuat rencana kerja & melaksanakan program pengawasan

2. Asisten Manager Program & Anggaran (AMPA)
- Pria/Wanita, Pada tanggal 4 November 2012 maksimal berusia 35 tahun, minimal
pendidikan S1 Manajemen/Akutansi/Keuangan/Administrasi Niaga/Manajemen
Informatika, IPK min 2,6
- Berdomisili di wilayah kerja (dibuktikan dengan KTP)

- Diutamakan berpengalaman di bidangnya
- Diharapkan dapat memahami dan menguasai SIMAK BMN dan akuntansi pemerintahan.

3. Asisten Manager Monitoring & Evaluasi (AMME)
- Pria/Wanita, pada tanggal 4 November 2012 maksimal berusia 35 tahun, minimal
pendidikan S1 Manajemen/Akuntansi/Keuangan/Administrasi Niaga/Manajemen
Informatika, IPK min 2,6.
- Berdomisili di wilayah kerja (dibuktikan dengan KTP)
- Diutamakan berpengalaman di bidangnya.
- Memiliki kemampuan mengevaluasi, menilai, dan memonitor perkembangan sesuai
bidang tugas.

4. Asisten Manager Administrasi & Umum (AMAU)
- Pria/Wanita, pada tanggal 4 November 2012 maksimal berusia 35 tahun, minimal
pendidikan S1 Manajemen/Akuntansi/Administrasi Niaga/Manajemen Informatika, IPK
min 2,6
- Berdomisili di wilayah kerja (dibuktikan dengan KTP)
- Diutamakan berpengalaman di bidangnya.
- Kecakapan teknis di bidang administrasi perkantoran, pengelolaan arsip, barang, dan
layanan yang bersifat umum.

5. Staff Pelaksana (SP)
- Pria/Wanita, Pada tanggal 4 November 2012 maksimal berusia 30 tahun, minimal
pendidikan D3/S1 Akuntansi/Administrasi Niaga/Manajemen/Manajemen
Informatika/Ekonomi/Manajemen Keuangan, IPK 2,6
- Berdomisili di wilayah kerja (dibuktikan dengan KTP)
- FreshGraduate (diutamakan berpengalaman di bidangnya)
- Menguasai komputer (min MS Word dan MS Excel), kreatif dan komunikatif.

Surat Lamaran ditujukan kepada Kepala BPPPTI dengan mencantumkan Kode Jabatan pada
sudut kanan atas. Surat lamaran tersebut paling lambat diemail pada tanggal 4 November
2012 Pukul 24.00 WIB ke alamat email pada tabel diatas berdasarkan wilayah domisili
masing-masing,dengan melampirkan :
1. Scan Ijazah Terakhir
2. Scan Transkrip nilai
3. Scan Pas Foto berwarna 4x6 terbaru
4. Scan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
5. Scan Surat Keterangan Berbadan Sehat dari RSU setempat
6. Daftar Riwayat Hidup (CurriculumVitae)
7. Scan Surat Keterangan Pengalaman Kerja (Jika Ada)
8. Scan Surat Keterangan Organisasi atau Sertifikat Pelatihan yang Relevan (Jika Ada)
9. Scan Kartu Tanda Penduduk

File dikirim dalam bentuk zip atau rar, dengan maksimal ukuran 5 MB.

Test tertulis akan diselenggarakan secara serentak pada pertengahan November 2012.
Pengumuman ini dapat diakses melalui website btip.postel.go.id --- Update : Saturday, November 3, 2012

Operator Produksi (Cikarang - Bekasi)

Tanggungjawab :

•     Merawat mesin dan mengadakan cleaning dan perbaikan bila ada kerusakan ringan
•     Bertanggungjawab untuk memenuhi target produksi sesuai target
•     Membuat laporan produksi

Kualifikasi :

•     Usia 21 - 25 tahun
•     Pendidikan Diploma / D3 Teknik Mesin / Teknik Elektro / Listrik
•     Pengalaman min 1 tahun sebagai Operator Produksi dan fresh graduate
•     Berminat bekerja di bidang produksi
•     Bersedia kerja dengan jam kerja shift
•     Bermotivasi tinggi, mau belajar dan tekun
•     Sehat jasmani dan rohani
•     Bersedia bekerja di Cikarang – Jababeka

Operator Mixing (Cikarang - Bekasi)

Tanggungjawab :

•     Mengecek utility sebelum mulai produksi
•     Mensuplai material ke dalam vessel sesuai mixing report
•     Mengecek kualitas larutan di vessel secara visual dengan mengambil sample

Kualifikasi :

•     Usia 21 - 25 tahun
•     Pendidikan D3 Teknik Kimia / Teknik Mesin / Teknik Elektro / Listrik
•     Pengalaman min 1 tahun sebagai Operator Mixing dan fresh graduate
•     Bersedia kerja dengan jam kerja shift
•     Bermotivasi tinggi, mau belajar dan tekun
•     Sehat jasmani dan rohani
•     Bersedia bekerja di Cikarang – Jababeka

Untuk kandidat yang memenuhi kualifikasi, harap mengirimkan surat lamaran dan cv lengkap paling lambat 12 November 2012 ke :

PT. KAO INDONESIA
Kawasan Industri Jababeka Cikarang
Jl. Jababeka VI / N-2, Cikarang 17530
E-mail: hrinfo-ckg@kao.co.id --- Update : Thursday, November 1, 2012

HR. ASSISTANT MANAGER (CIKARANG)

- Bachelor Degree of Any Majoring from Law, Human Resources and Psychology will be advantaged.
- Min 7 years Experiences in Human Resources Field from multinational company with 2 years as Assistant Manager or Senior Supervisor.
- Expert in Human Resources Supervision in Personnel Administration and Payroll.
- Hands on in Indutrial Relations Matters.
- Good English communication skills.

Are you ready for challenge?
Please send your resume to:
Universal Synergy- Executive Search Consultant

Email: bukhori@unisynergyconsult.com

Note: please quote position you will apply in email subject --- Update : Wednesday, October 31, 2012

Sekretaris

Kebutuhan

•     Memiliki 3 tahun Diploma (D3) dari English / Sekretaris
•     Graduate segar atau memiliki maksimum 2 tahun pengalaman kerja sebagai sekretaris
•     Bersedia ditempatkan di lingkungan pabrik di Jakarta Utara
•     Harus memiliki keterampilan yang sangat baik baik komunikasi lisan dan tertulis dalam bahasa Inggris
•     Melek komputer dan akrab dengan aplikasi Windows dan paket perangkat lunak perkantoran lainnya
•     Menyenangkan kepribadian dan keterampilan interpersonal yang baik

Proyek Staf

Kebutuhan

•     Sarjana Sarjana Elektro, Teknik, Teknik Industri, Kimia dengan min. IPK 2,75
•     Telah 2-3 tahun pengalaman kerja di manufaktur / pabrik sebaiknya, Fresh Graduate dipersilahkan
•     Bersedia untuk menjadi tempat di Priok / Pluit, Jakarta Utara
•     Familiar dengan Microsoft office dan paket perangkat lunak perkantoran lainnya, dapat menggunakan AUTOCAD sebaiknya
•     Memiliki keterampilan interpersonal dan presentasi yang baik.
•     Fasih berbahasa Inggris (lisan dan tulisan)

Accounting Staff (Acct)

Kebutuhan

•     Pria / Wanita
•     Sarjana Akuntansi dengan min. IPK = 3
•     Fresh graduate atau memiliki 1-2 tahun pengalaman kerja sebagai akuntan publik
•     Baik keterampilan dalam Microsoft Office
•     Baik kemampuan dalam bahasa Inggris ditulis

Produksi Perencanaan & Inventory Control (PPIC) Staf

Kebutuhan

•     Sarjana dari setiap (Teknik Industri lebih disukai) utama
•     IPK minimal 3,00, Usia Maksimal 30 tahun
•     Telah 2-3 tahun pengalaman kerja di manufaktur / pabrik sebaiknya, fresh graduate are welcome
•     Membawa Pengetahuan tentang Perencanaan Produksi
•     Menguasai perangkat lunak perkantoran dan perangkat lunak manufaktur seperti SAP
•     Memiliki keterampilan analitis yang baik, kemampuan numerik dan kemampuan komunikasi.
•     Fasih berbahasa Inggris akan menjadi keuntungan
•     Bersedia untuk menjadi tempat di Pabrik kami di Jakarta Utara

Jika Anda percaya bahwa Anda memiliki apa yang diperlukan untuk berhasil dalam peran ini, silakan mengirimkan surat lamaran Anda bersama dengan CV tidak lebih dari 12 November 2012 hingga:

HR Rekrutmen
PT. Salim Ivomas Pratama Tbk
Sudirman Plaza, Indofood Tower 11 lantai
Jl. Jend. Sudirman Kav. 76-78
Jakarta 12910

Atau email ke: hr.recruitment @ simp.co.id --- Update: Selasa, 30 Oktober, 2012

LISTRIK / INSTRUMENT ENGINEER (FRESH GRADUATE)Penutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office Cilegon dan Kantor SiteTingkat Pendidikan S1Pengalaman 0 Tahun
Persyaratan:

    Laki-laki
    Tahan Sarjana (S1) di Teknik Elektro
    IPK Min. 2,75 (Skala 4)
    Fasih berbahasa Inggris Baik Lisan dan Tertulis
    Komputer yang baik Keterampilan (Autocad 2D & 3D, Ms Office)
ESTIMATORPenutupan Tanggal 2 November 2012Lokasi CilegonTingkat Pendidikan S1Pengalaman 1 TahunKualifikasi
Persyaratan:

    Pria / Wanita
    Tahan Sarjana (S1) di Teknik Mesin atau Teknik Sipil
    Memiliki pengalaman sebagai Estimator Mesin di min Proyek EPC 1-2 Tahun
    Fasih berbahasa Inggris Baik Lisan dan Tertulis
ESTIMATOR MECHANICALPenutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office Cilegon dan Kantor SiteTingkat Pendidikan S1Pengalaman 2 TahunKualifikasi
Persyaratan:
1. Tahan Sarjana (S1) Teknik Mesin
2. IPK Min 2,75 (Skala 4)
2. Memiliki pengalaman sebagai Estimator Mechanical EPC Project min 2 tahun
INTERPRETER BAHASA MANDARINPenutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office Cilegon dan Kantor SiteTingkat Pendidikan D3Pengalaman 3 Tahun

Persyaratan:
1. Tahan min. Diploma Gelar Mandarin Languange
2. Memiliki pengalaman sebagai penerjemah Bahasa Mandarin min 3 Tahun
3. Fasih dalam bahasa Mandarin baik Lisan dan Tertulis
LOGISTIK & PENGENDALIAN BAHANPenutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office Cilegon dan Kantor SiteTingkat Pendidikan S1Pengalaman 1 Tahun

Persyaratan:

    Laki-laki
    Tahan Sarjana (S1) di Teknik Sipil, Mesin, Elektro dan
    Memiliki pengalaman sebagai Logistic & Pengendalian Bahan di Proyek EPC min 1 Tahun (Fresh Graduate are welcome)
    Fasih berbahasa Inggris Baik Lisan dan Tertulis
    Komputer yang baik Keterampilan (Ms Office)
MECHANICAL / PIPING / SIPIL / ELECTTRICAL DRAFTMANPenutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office Cilegon dan Kantor SiteTingkat Pendidikan D3Pengalaman 2 Tahun

Persyaratan:

    Laki-laki
    Tahan Diploma (D3) / SMK gelar di Teknik Mesin / Sipil / Listrik
    Memiliki pengalaman sebagai Draftman di EPC Project min 2
    Fasih berbahasa Inggris Baik Lisan dan Tertulis
    Komputer yang baik Keterampilan (Ms Office, Auto CAD 2D & 3D)
MECHANICAL ENGINEER (FRESH GRADUATE)Penutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office Cilegon dan Kantor SiteTingkat Pendidikan S1Pengalaman 0 Tahun

Persyaratan:

    Laki-laki
    Tahan Sarjana (S1) di Teknik Mesin
    IPK Min. 2,75 (skala 4)
    Fasih berbahasa Inggris Baik Lisan dan Tertulis
    Komputer yang baik Keterampilan (Ms Office)
PROYEK PENGENDALIAN ENGINEERPenutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office Cilegon dan Kantor SiteTingkat Pendidikan S1Pengalaman 0 Tahun

Persyaratan:

    Tahan Sarjana (S1) Sarjana Sipil / Teknik Mesin
    IPK minimal 2,75 (Skala 4,00)
    Memiliki pengalaman sebagai Pengendalian Proyek di min Perusahaan EPC 3 tahun
    Fasih berbahasa Inggris baik lisan dan tertulis
    Komputer yang baik Keterampilan (Ms Office)
QA / QC ENGINEERPenutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office Cilegon dan Kantor SiteTingkat Pendidikan S1Pengalaman 3 TahunKualifikasi
Persyaratan:

    Laki-laki
    Tahan Sarjana (S1) di Teknik Sipil / Teknik / Listrik
    Memiliki pengalaman sebagai Engineer QC di min Proyek EPC 3 Tahun
    Fasih berbahasa Inggris Baik Lisan dan Tertulis

QUANTITY SURVEYORPenutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office Cilegon dan Kantor SiteTingkat Pendidikan S1Pengalaman 3 Tahun

Persyaratan:

    Laki-laki
    Sarjana (S1) Sarjana Teknik Sipil
    Experinced sebagai Quantity Surveyor di Perusahaan EPC min 3 tahun

KESELAMATAN OFFICERPenutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office Cilegon dan Kantor SiteTingkat Pendidikan S1Pengalaman 1 Tahun

Persyaratan:

    Pria / Wanita
    Tahan Sarjana (S1) di Teknik Mesin
    Memiliki pengalaman sebagai QA / QC Mesin di EPC Project min 5 Tahun
    Fasih berbahasa Inggris Baik Lisan dan Tertulis

SEKRETARIS / ADMIN PROYEKPenutupan Tanggal 31 Oktober 2012Lokasi Home Office CilegonTingkat Pendidikan D3Pengalaman 1 Tahun

SEKRETARIS
Persyaratan:

    Diploma Degree in Sekretaris / Administrasi (IPK min.2, 75)
    Telah Berpengalaman sebagai Sekretaris / Min Proyek Admin 1 Tahun
    Fasih berbahasa Inggris Baik Lisan dan Tertulis
    Komputer yang baik Keterampilan (Ms Office)

Persyaratan Umum:

    Pekerja keras dan mampu bekerja underpressure

    Baik Komunikasi Keterampilan
    Teliti, loyal, Dan Tinggi Initiative
    Home Office di Cilegon dan bersedia untuk ditempatkan di Site Project PT.KE
    Bersedia menjadi karyawan kontrak
Jika Anda tertarik, silahkan mendaftar melalui: Lowongan Krakatau Engineering --- Update: Senin, 29 Oktober, 2012

ACCOUNTANT
 
Anda bertanggung jawab untuk memastikan transaksi akuntansi keuangan dilanjutkan sesuai dengan kebijakan dan prosedur internal.

kualifikasi:

     S1 Akuntansi
     IPK min. 3.00
     Fesh graduate dipersilakan untuk menerapkan
     Memiliki 1 tahun pengalaman di bidang akuntansi akan menjadi keuntungan
     Baik tingkat melek komputer (Ms Excel, Power Point & Word)
     Fasih berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
     Bersedia ditempatkan di Surabaya - Jawa Timur

Ingin bergabung dengan tim kami? Silakan kirim CV anda ke recruitment@sampoerna.com dengan e-mail subjek: ACCOUNTANT_ (Nama) _ (IPK). Tenggat: 1 November 2012 --- Update: Minggu, 28 Oktober, 2012

Program Pengembangan Pimpinan Cabang

Reference : P3C

Education Level : Bachelor Degree (S1) all majors
Job Function : General Management

Location : All around Indonesia


Job Description

Program Pengembangan Pimpinan Cabang adalah program pengembangan pimpinan Cabang di Astra Motor.


Further Information On Job

    Male/ Female
    Maximum age 27 years old
    GPA min 3.0
    Strong academic background from any disciplines
    Have organizational experiences especially as a Coordinator or Leader
    Have interest in Business Management
    Willing to be placed all around Indonesia


Valid Until : Oct-31-2012

Job Type/Status : Permanent

Age : Max. 27 years old

English Proficiency : Basic


Supervisor

Reference : SPV

Education Level : Bachelor Degree (S1) all majors

Job Function : General Management

Location : All around Indonesia


Job Description

Kami membutuhkan posisi Supervisor untuk kami tempatkan di departemen, Marketing, Finanace, Technical Service, Parts dan posisi lainnya.


Further Information On Job

    Male/ Female
    Maximum age 27 years old
    GPA min 3.0 Strong academic background from any disciplines
    Have organizational experiences especially as a Coordinator or Leader
    Have interest in Business Management
    Willing to be placed all around Indonesia


Valid Until : Oct-31-2012

Job Type/Status : Permanent

Age : Max. 27 years old

English Proficiency : Basic

Jika Anda memenuhi kualifikasi diatas, silakan ajukan lamaran di Lowongan Astra Motor --- Update : Wednesday, October 24, 2012

1) COAL OPERASI MANAGER

Lengkap pengetahuan tentang operasi yang terlibat di Indonesia dan Internasional BATUBARA rantai pasokan, Pemerintah Pertambangan Hukum / peraturan dan update, Kontrak, Surat Kredit. Min 10 thn pengalaman kerja di produsen atau perusahaan COAL BATUBARA perdagangan.
Lokasi: Jakarta.

2) BATUBARA KUALITAS OFFICER

Lengkap pengetahuan rantai pasokan BATUBARA, kualitas BATUBARA / layanan analitis. Min 5 thn pengalaman, dengan latar belakang perusahaan BATUBARA / COAL Survei Perusahaan / Laboratorium Independen.
Lokasi: Sumatera Selatan dan Timur / Kalimantan Selatan.

3) COAL LOGISTIK OFFICER

Pengetahuan lengkap tentang penanganan COAL, COAL logistik di Indonesia, harus memiliki hubungan baik dengan yang ada Barge / Mengambang operator Crane, Stevedores, agen. Min 5 thn pengalaman kerja di produsen batubara atau perusahaan Batubara perdagangan.
Lokasi: Sumatera Selatan dan Timur / Kalimantan Selatan.

4) COAL OPERASI OFFICER

Lengkap pemahaman rantai pasokan batubara, kontrak, surat kredit, dokumentasi COAL terkait di Indonesia. Minimal 3 tahun pengalaman di perusahaan BATUBARA.
Lokasi: Jakarta.

5) KANTOR / HR MANAGER

Bisnis yang sangat baik ketajaman dan setidaknya 10 tahun pengalaman praktis dalam SDM dan Administrasi. Terbaik jika di Perusahaan BATUBARA. Kuat pemecahan masalah keterampilan.
Lokasi: Jakarta.

6) IT OFFICER

Sarjana Komputer dari ilmu pengetahuan / teknologi informasi, memiliki setidaknya 1 tahun pengalaman kerja di bidang terkait, Pengalaman dalam Hardware, Software dan pemecahan masalah jaringan, memahami Ms Exchange server, Windows Server 2008, dan Ms Office dan Telepon Cisco IP.

Silakan kirim aplikasi Anda ke alamat email, hr.jkt @ ptlbr.com dan jelas menunjukkan dalam subjek: Posisi Anda melamar, harapan Gaji, melampirkan Curriculum Vitae dalam bahasa Inggris.

Aplikasi menutup pada tanggal 31 Oktober 2012. --- Update: Rabu, 24 Oktober, 2012

BUSINESS CONSULTANT (BC)

Tanggung Jawab :

Mengidentifikasi klien yang potensial. Menjalin kerjsama dan mengembangkan berbagai macam strategi untuk mencapai target pasar yang sudah ditetapkan. Memberikan pelayanan dan jasa service yang professional kepada para klien

Kualifikasi :

• Pendidikan S1, semua jurusan, diutamakan dari Jurusan Teknik
• IPK minimal 2.75 dari perguruan tinggi negeri / swasta yang terakreditasi A
• Usia maksimum 27 tahun
• Lancar dalam berbahasa inggris baik tertulis maupun lisan
• Memiliki passion dan ketertarikan tinggi pada bidang sales dan marketing
• Memiliki kreativitas dalam melayani dan bernegosiasi dengan customer
• Memiliki komunikasi dan kemampuan interpersonal yang baik, percaya diri, dapat memotivasi diri serta bekerja berdasarkan target yang ditetapkan
• Dapat bergabung secepatnya
• Siap ditugaskan di seluruh cabang PT Traktor Nusantara, Grup AHEME maupun Grup Astra.
• Fresh graduate diperbolehkan untuk melamar

MARKETING SYSTEM ADMINISTRATION (MSA)

Tanggung Jawab:

Melakukan survey, monitoring, pendataan, dan control terhadap setiap unit yang dikirimkan / dipindahkan mulai dari pelabuhan hingga diterima customer.

Kualifikasi :

• Pendidikan D3, jurusan Logistik, Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Alat Berat
• IPK minimal 2.75 dari perguruan tinggi negeri / swasta yang terakreditasi A.
• Usia maksimum 25 tahun.
• Dapat menggunakan aplikasi komputer (minimum Microsoft office) dengan lancar dan tidak buta warna
• Memiliki pemahaman mengenai ekspor-impor, kepabeanan, pajak, dan bea cukai.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik serta percaya diri.
• Siap ditugaskan di seluruh cabang PT Traktor Nusantara, Grup AHEME maupun Grup Astra.

PARTS MARKET PROJECT (PMP)

Tanggung Jawab:

Menganalisa peluang, melakukan perhitungan, melaksanakan, dan mereview pengembangan bisnis parts dan commodity pada suatu area tertentu berdasarkan analisa data terkait dengan potensi bisnis pada area tersebut, dalam rangka meningkatkan pencapaian target perusahaan.

Kualifikasi :

• Pendidikan S1, jurusan Teknik Mesin, Teknik Industri, Manajemen, dan Bisnis.
• IPK minimal 2.75 dari perguruan tinggi negeri / swasta yang terakreditasi A
• Usia maksimum 27 tahun
• Lancar dalam berbahasa inggris baik tertulis maupun lisan
• Terbiasa bekerja dengan data dan memiliki kemampuan analisa data yang baik
• Memiliki pengalaman di bidang logistik dan inventory
• Memiliki komunikasi dan kemampuan interpersonal yang baik, percaya diri, dapat memotivasi diri serta bekerja berdasarkan target yang ditetapkan
• Dapat bergabung secepatnya
• Siap ditugaskan di seluruh cabang PT Traktor Nusantara, Grup AHEME maupun Grup Astra.
• Fresh graduate diperbolehkan untuk melamar

Please send your application letter attached with photo, curriculum vitae and kindly state position name and code on the email subject to :

PT. TRAKTOR NUSANTARA

Email : satria.sejati@traknus.co.id

Not later than 30 November 2012 --- Update : Tuesday, October 23, 2012

PT. Putra Timur Prima Coatindo adalah salah satu perusahaan di bawah Putra Timur Group yang bergerak sebagai penyedia Jasa Chrome atau pengecatan chrome (metalik) untuk berbagai macam barang/material berbahan plastik, fiber, resin dan kayu dengan menggunakan teknik pelapisan dalam ruangan vakum bertekanan tinggi (Physical Vapour Deposit) untuk menghasilkan lapisan chrome yang halus, rata dan tahan lama.

Pabrik kami dilengkapi alat pengecatan chrome terbaru berteknologi tinggi serta tenaga-tenaga berpengalaman yang mampu memberikan jasa pengecatan chrome dalam jumlah besar serta berbagai ukuran material sesuai dengan kebutuhan anda.
Berbagai jenis barang dan produk sudah kami kerjakan, antara lain jasa pengecatan/pelapisan chrome produk-produk piala/thropy, aksesoris mobil dan motor, hak sepatu, cincin/ring gordyn, casing gadget dan lain-lain.

PT.Putra Timur Prima Coatindo merupakan Perusahaan yang bergerak di bidang jasa Chrome segala jenis plastik dengan teknologi vaccum.

Dengan Peralatan yang cangih dan tenaga-tenaga yang ahil ,kami memberikan hasil dan kualitas terbaik,dengan harga yang berkompetitif.

Kami menggunakan bahan-bahan yang berkualitas untuk menghasilkan produk yang terbaik.

Perusahaan yang sudah bekerja sama dengan kami bergerak di bidang :
- Otomotif
- Peralatan Rumah Tangga & Furniture
- Accesories Gorden
- Trophy
- Elektronik
- Kran dan shower

Physical vapor deposition (PVD) adalah salah satu jenis pelapisan (deposition) vakum udara, atau secara umum menggambarkan metode coating dengan pengendapan lapisan film tipis yang dikondensasi dalam bentuk uap ke permukaan material/barang yang akan dilapisi. Metode pelapisan ini murni menggunakan proses fisik yaitu penguapan vakum bersuhu tinggi dengan kondensasi berlapis. Sama sekali tidak menggunakan reaksi kimia.

Hasil pelapisan (coating) chrome menggunakan metode PVD ini menghasilkan permukaan yang lebih halus, lebih kuat, tahan gesek dan tidak mudah terkelupas serta tahan terhadap proses oksidasi (berkarat).

•     S1 Pertanian Program Studi Budidaya Pertanian / Agronomi.
•     Bidang Teknik.
•     S1/D3 Teknik Mesin Program Studi Teknik Mesin Produksi.
•     S1 Teknik Elektro Arus Lemah.
•     S1 / D3 Teknik Kimia, diutamakan pernah magang di pabrik gula.
•     S1 Hukum.
•     S1 Ekonomi Program Studi Akuntansi diutamakan yang sudah menyelesaikan pendidikan Profesi Akuntan.
•     S1 Ilmu Komputer, diutamakan yang menguasai pemrograman website dan pemeliharaan jaringan kompute.

Persyaratan :

•     Warga Negara Indonesia, usia maksimal 27 tahun per 1 Oktober 2012 (Lahir setelah 30 September 1985).
•     IPK Minimal 2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS).
•     Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
•     Diutamakan memiliki pengalaman kerja yang relevan dengan bidang yang dilamar.
•     Karena sifat pekerjaan yang dilakukan, dibutuhkan laki-laki untuk seluruh jurusan.
•     Tidak pernah dihukum karena melakukan tindak kejahatan (ditunjukkan dg Surat Keterangan dari Kepolisian).
•     Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari Instansi atau Badan Hukum Pemerintah maupun Swasta.

Kirimkan aplikasi disertai fotokopi ijazah S1 atau D3 dan transkrip nilai (dilegalisir), pas foto 4x6 terbaru 3 lembar (tulis nama di belakang masing-masing foto), Curriculum Vitae dilengkapi no. telepon/ponsel yang mudah dihubungi, fotokopi KTP yang masih berlaku, Surat Keterangan Catatan Kepolisian, Surat Keterangan Sehat & Surat Keterangan Tidak Buta Warna dari Dokter, ditujukan kepada:

PANITIA SELEKSI 9 R 10
LEMBAGA PENDIDIKAN PERKEBUNAN
ASSESSMENT CENTRE
Jl. Jend. Urip Sumoharjo No. 100, Yogyakarta – 55222

Sebutkan kode posisi / formasi yang diminati di surat lamaran dan di sebelah kiri atas amplop lamaran. Lokasi tes di Yogyakarta. Lamaran diterima Panitia paling lambat tanggal 1 November 2012. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi. Lamaran menjadi milik Panitia. Company Profile, persyaratan, dan tahapan tes dapat dilihat di website LPP : www.lpp.ac.id. Pengumuman peserta yang dipanggil untuk mengikuti Tes Tahap I dapat dilihat melalui website LPP pada tanggal 14 November 2012. Keputusan Panitia bersifat mutlak. Panitia tidak melayani surat menyurat & telepon yang berkaitan dengan hasil tes. --- Update : Monday, October 22, 2012

CHEF ON BOARDTanggung Jawab:

•     Periksa kuantitas makanan dan minuman dan kualitas.
•     Makanan dan Minuman Persiapan dan Pengolahan.
•     Melayani berkualitas tinggi dan hidangan sehat dengan restoran standar 5 (Fine Dining)
•     Diskusikan Nutrisi Makanan dengan penumpang dan bertanggung jawab menu berkembang.
•     Berkomunikasi dengan penumpang tentang hidangan dan seperti menggambarkan menu, menemukan keinginan penumpang dan memberikan rekomendasi kepada penumpang dan meminta kepuasan penumpang tentang hidangan yang disajikan.
•     Membantu Melayani Cockpit dan Bertanggung Jawab keselamatan dan keamanan.

Persyaratan:

•     Pria / Wanita
•     Fasih berbahasa Inggris (skor TOEIC minimal 700) dengan Komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal
•     Setidaknya 3 tahun pengalaman sebagai Chef de partie atau Sous Chef di hotel terkemuka atau santapan.
•     Baik penampilan (kulit yang jelas) dan sikap Baik
•     Memiliki Kepribadian Stabil / Pleasant
•     Proporsional Postur (min. 160 untuk perempuan dan 165 untuk laki-laki, dengan Berat Ideal)
•     24 - 35 Tahun.

IT PERENCANAAN & ANALYST BISNIS
Persyaratan:

•     Pria / Wanita, Warga Negara Indonesia (WNI)
•     USIA Maksimal 27 years
•     Pendidikan minimal S1 Bahasa Dari universitas terkemuka, BAIK di Dalam, maupun Luar Negeri
•     IPK minimal 3.00 (Skala 4.00)
•     Jurusan Manajemen Informatika, Teknik Informatika, Sistem Informasi, Teknik Industri, Teknik Elektro
•     Aktif Dalam, Bahasa Inggris, lisan Dan tulisan
•     Segar Lulusan dipersilakan untuk mendaftar
• Garuda Indonesia Manajemen Pelatihan adalah program percepatan untuk menciptakan profesional terkemuka di pusat maskapai operasi. Peserta akan mendapatkan eksposur yang luas ke daerah yang berbeda dari bisnis penerbangan melalui pelatihan, mentoring, dan praktis on-the-job pengalaman untuk mengembangkan keterampilan manajemen dan kepemimpinan sebagai manajer stasiun masa depan di salah satu kantor cabang Garuda Indonesia.

Garuda Indonesia Manajemen Trainee untuk Pusat Flight Operation meliputi:

•     Kelas pelatihan bisnis penerbangan tren, ekonomi global, merek revitalisasi, penjualan-pemasaran, hukum bisnis, kewirausahaan dan keuangan
•     Kelas dan on-the-job training Pusat Flight Operation mana peserta pelatihan akan mendapatkan keterampilan Operasi Penerbangan dan lisensi, dan itu adalah salah satu profesi di industri penerbangan yang diakui di seluruh dunia
•     Job rotasi ke berbagai unit di Garuda Indonesia yang mencakup operasi darat, keamanan, pelayanan, strategi bisnis, kawasan komersial
•     Tugas di kantor cabang, di mana peserta pelatihan akan bertanggung jawab tidak hanya untuk mengirimkan / melepaskan penerbangan kami dan bertanggung jawab atas semua operasi penerbangan dan mulia layanan di stasiun / bandara, tetapi mereka juga dapat mengelola penerbangan VVIP tertentu, mengeksplorasi, mengembangkan rencana & Potensi stasiun, meningkatkan profitabilitas rute, dengan dampak langsung terhadap pendapatan kantor cabang

Persyaratan:

•     Warga Negara Indonesia
•     Min. memegang Sarjana Degree/S1 dari Universitas terkemuka
•     Max. 25 tahun (untuk sarjana degree/S1) dan 27 tahun (untuk Guru Degree/S2) usia
•     IPK min. 3,00 untuk (untuk sarjana degree/S1) dan 3,25 untuk (master degree/S2) dalam skala 4.00
•     Setiap besar di universitas menyambut untuk menerapkan, tetapi terutama dihadiri Sains Kelas (IPA) di sekolah menengah
•     Tubuh tinggi min. 165cm untuk pria dan min. 160cm untuk perempuan
•     TOEIC skor min. 600
•     Baik perintah bahasa Inggris dan Indonesia
•     Organisasi yang baik, interpersonal, dan keterampilan komunikasi
•     Kuat rasa kreatif, inovatif, dan mampu berpikir di luar kotak
•     Koperasi, disiplin, dan mampu bekerja sebagai tim
•     Bersedia ditempatkan di kantor cabang Garuda Indonesia, domestik dan internasional

Garuda Indonesia Management Trainee untuk sampul Finance & Accounting:

•     Kelas pelatihan bisnis penerbangan, tren ekonomi global, merek revitalisasi, penjualan-pemasaran, hukum bisnis, kewirausahaan dan keuangan
•     Job rotasi ke berbagai unit di Garuda Indonesia meliputi kawasan komersial, jasa, keuangan dan pengendalian, strategi bisnis, operasi darat, keselamatan
•     Tugas di kantor cabang untuk mengeksplorasi, merencanakan & mengembangkan pasar potensial daerah, meningkatkan profitabilitas rute, dengan dampak langsung terhadap pendapatan kantor cabang

Persyaratan:

•     Warga Negara Indonesia
•     Min. memegang Sarjana Degree/S1 dari Universitas terkemuka
•     Max. 27 tahun (untuk sarjana degree/S1) dan 30 tahun (untuk Guru Degree/S2) usia
•     IPK min. 3,00 untuk (untuk sarjana degree/S1) dan 3,25 untuk (master degree/S2) dalam skala 4,00.
•     Jurusan Keuangan, Akuntansi, Perbankan, dan Ekonomi
•     TOEIC skor min. 600
•     Baik perintah bahasa Inggris dan Indonesia
•     Organisasi yang baik, interpersonal, dan keterampilan komunikasi
•     Kuat rasa kreatif, inovatif, dan mampu berpikir di luar kotak
•     Koperasi, disiplin, dan mampu bekerja sebagai tim
•     Bersedia ditempatkan di kantor cabang Garuda Indonesia, domestik dan internasional

Garuda Indonesia Management Trainee untuk Penjualan & Pemasaran meliputi:

•     Kelas pelatihan bisnis penerbangan, tren ekonomi global, merek revitalisasi, penjualan-pemasaran, hukum bisnis, kewirausahaan dan keuangan
•     Job rotasi ke berbagai unit di Garuda Indonesia meliputi kawasan komersial, jasa, keuangan dan pengendalian, strategi bisnis, operasi darat, keselamatan
•     Tugas di kantor cabang, proyek memimpin dalam penjualan, pemasaran dan branding dengan dampak langsung terhadap pendapatan kantor cabang

Persyaratan:

•     Warga Negara Indonesia
•     Min. memegang Sarjana Degree/S1 dari Universitas terkemuka
•     Max. 27 tahun (untuk sarjana degree/S1) dan 30 tahun (untuk Guru Degree/S2) usia
•     IPK min. 3,00 untuk (untuk sarjana degree/S1) dan 3,25 untuk (master degree/S2) dalam skala 4,00.
•     Setiap besar di universitas menyambut untuk menerapkan, jurusan Ekonomi, Pemasaran, Teknik Industri, Studi Bisnis, Perdagangan, Komunikasi, dan Manajemen akan menjadi keuntungan
•     TOEIC skor min. 600
•     Baik perintah bahasa Inggris dan Indonesia
•     Organisasi yang baik, interpersonal, dan keterampilan komunikasi
•     Kuat rasa kreatif, inovatif, dan mampu berpikir di luar kotak
•     Koperasi, disiplin, dan mampu bekerja sebagai tim
•     Bersedia ditempatkan di kantor cabang Garuda Indonesia, domestik dan internasional

Segar Percontohan Rekrutmen LulusSpesifik persyaratan:

•     Max. usia 30 tahun
•     Memegang Lisensi Indonesia
•     Memegang CPL berlaku dengan Instrumen Penilaian
•     Memiliki Sertifikat Kelas berlaku Pertama Medis
•     Lulus penyaringan dan Proficiency Test yang dilakukan oleh Garuda

Untuk info lebih lanjut (Recreuitment Pilot), hubungi:
Pak Dipo Prima PrajokoKantor: 021-2560 1.040 atauHandphone: +62 81 2222 8089(Kantor jam 07.30 - 16.30 WIB)

Pendaftaran hanya dilakukan secara online melalui situs secara e-Rekrutmen Garuda Indonesia di Garuda Lowongan
Hanya kandidat memenuhi persyaratan Yang Yang Akan dihubungi Dan diundang untuk mengikuti proses penelaahan Seleksi. Seluruh proses penelaahan Seleksi Akan dilaksanakan di Jakarta. --- Update: Kamis, 18 Oktober, 2012

Telkomsel Trainee Program
12 bulan durasi program
Penempatan di seluruh Indonesia

Menawarkan untuk menjadi Telkomsel `s Karyawan Tetap setelah lulus program

1.     Trainee Jaringan
2.     Informasi Trainee Teknologi
3.     Trainee Commerce
4.     Akun Management Trainee
5.     Hukum Trainee
6.     Keuangan Trainee
7.     Sumber Daya Manusia

Trainee Jaringan

Persyaratan

    S1 Teknik Elektro jurusan Telekomunikasi / Telekomunikasi Multimedia
    IPK min 3.00
    Fresh Graduate dipersilahkan untuk melamar
    Memiliki pengalaman 1 tahun dengan tugas-tugas yang relevan akan menjadi keuntungan


Informasi Trainee Teknologi

Persyaratan

    Gelar S1 Teknik Informatika / Sistem Informasi / Teknik Elektro jurusan Sistem Komputer
    IPK min 3.00
    Fresh Graduate dipersilahkan untuk melamar


Trainee Commerce

Persyaratan

    S1 gelar dalam Manajemen / Pemasaran Manajemen / Bisnis, Komunikasi / Teknik Industri
    IPK min 3.00
    Fresh Graduate dipersilahkan untuk melamar


Akun Management Trainee

Persyaratan

    S1 gelar dalam Manajemen / Pemasaran Manajemen / Bisnis / Komunikasi / Teknik Industri / Telekomunikasi / Teknik Informatika
    IPK min 3.00
    Fresh Graduate dipersilahkan untuk melamar
    Memiliki pengalaman 1 tahun dengan tugas-tugas yang relevan akan menjadi keuntungan
    Pengetahuan / Keterampilan: Keterampilan Komunikasi, Presentation Skill, Negosiasi Keterampilan


Hukum Trainee

Persyaratan

    S1 Sarjana Hukum
    IPK min 3.00
    Fresh Graduate dipersilahkan untuk melamar


Keuangan Trainee

Persyaratan

    S1 gelar di bidang Keuangan / Akuntansi / Perpajakan
    IPK min 3.00
    Fresh Graduate dipersilahkan untuk melamar


Sumber Daya Manusia

Persyaratan

    Profesi Program/S2 gelar dalam Psycology
    IPK min 3.00
    Fresh Graduate dipersilahkan untuk melamar


Persyaratan Umum

    Baik interpersonal dan keterampilan komunikasi
    Motivasi tinggi
    Bersemangat untuk belajar
    Baik perintah dalam bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan


Bagaimana menerapkan?

Silakan mengirimkan aplikasi Anda ke:

HR Area / Regional Jawa Bali

Alamat masing-masing vehicles Regional:

    Kantor Area / Regional Jawa Timur:
    Plaza BRI Lt.17, Jl. Basuki Rachmad No 122, Surabaya, 60271
    Kantor Regional Jateng & DIY: Telkomsel Regional Jateng dan DIY,
    Gd. Telkom lt. 5-6, Jl Pahlawan No 10, Semarang 50.214
    Kantor Regional Bali Nusra:
    Graha Telkomsel jl. Diponegoro no 134 Denpasar, 80112
    Kantor di Area Pamasuka:
    Baruga Telkomsel Lt 3, Jl. AP. Pettarani No 3 Makassar 90.222
    Kantor Regional Kalimantan:
    Panin Menara Lt 6 Gd, Grand Sudirman., Jl. Jendral Sudirman No 7, Balikpapan 76113

Pendaftaran ditutup pada tanggal 25 Oktober 2012. --- Update: Rabu, 17 Oktober, 2012